ASPECTES LEGALS DE LA CONTRACTACIÓ LABORAL
Tipus | Curs | Adreçat a | Treballadors/es en actiu |
---|---|---|---|
Modalitat | Presencial | Sector | TOTS |
Durada | 20 hores | Dies | DC DJ |
Pagament | Horari laboral | De 09:00 a 14:00 | |
Adreça | CONFEDERACIÓ EMPRESARIAL DE LA PROVINCIA DE TARRAGONA RAMBLA NOVA, 95 43001 - Tarragona |
Objectius
Identificar els aspectes legals i els procediments bàsics relacionats amb la contractació de personal.
Programa
- ASPECTES LEGALS DE LA CONTRACTACIÓ LABORAL
- MÒDUL DE FORMACIÓ 1: El contracte de treball i bases legals - 16h
- MÒDUL DE FORMACIÓ 2: Relació amb l'Administració pública - 4h
- ASPECTES LEGALS DE LA CONTRACTACIÓ LABORAL
- MÒDUL DE FORMACIÓ 1: El contracte de treball i bases legals - 16h
- RESULTATS D'APRENENTATGE
Coneixements/ Capacitats cognitives i pràctiques
• Analitzar els aspectes legals relacionats amb la contractació laboral.
◦ Informació d'accés a la feina.
◦ Principi d'igualtat i no discriminació.
◦ Intermediació laboral.
◦ Serveis públics d'ocupació.
◦ Agències de col·locació.
• Descripció del contracte de treball.
◦ Definició de contracte de treball.
◦ Anàlisi de la Reforma Laboral.
◦ Clàusules i modificacions del contracte de treball.
◦ Suspensió o extinció del contracte de treball.
◦ Funció i obligacions de la còpia bàsica.
• Classificació de les modalitats de contractació.
◦ Contractació indefinida.
◦ Contractació temporal.
◦ Contracte formatiu.
• Explicació de la subcontractació.
◦ Informació sobre contractes i subcontractes.
◦ Figura jurídica del frau de llei.
◦ Subcontractació.
◦ Empreses de treball temporal. - MÒDUL DE FORMACIÓ 2: Relació amb l'Administració pública - 4h
- Coneixements/ Capacitats cognitives i pràctiques
• Identificació de la relació amb l'Administració pública.
◦ Comunicació als serveis públics d'ocupació.
◦ El sistema Contracte.
◦ Terminis.
◦ Procediments.
• Descripció de l'afiliació de treballadors a la Seguretat Social.
◦ Sistema RED.
◦ Terminis.
◦ Procediment d'alta.
◦ Procediment de baixa.
◦ Variacions de dades a la Seguretat Social.
Metodologia
Metodologia altament participativa, combina l’exposició de continguts amb la resolució de casos pràctics.
Documentació
• Si estàs en situació activa: còpia DNI + nòmina sencera (es poden esborrar imports) o rebut d’autònom + còpia estudis igual o superior ESO
• Si estàs en situació d’atur: còpia DNI + demanda atur actualitzada + document on figuri el número de la seguretat social (nòmina antiga, vida laboral...) + còpia estudis igual o superior ESO
Informació acadèmica
Complir com a mínim algun dels següents requisits:
- Certificat de professionalitat nivell 1.
- Títol Professional Bàsic (FP Bàsica)
- Títol de Graduat en Educació Secundària Obligatòria (ESO) o equivalent.
- Títol de Tècnic (FP Grau Mitjà) o equivalent.
- Certificat de Professionalitat de nivell 2.
- Haver superat la prova d'accés a cicles formatius de grau mitjà. Haver
superat qualsevol prova oficial d'accés a la Universitat.
Certificació
Diploma d'acreditació de la formació rebuda avalat per Cecot Formació i Desenvolupament i per l'entitat subvencionadora, el Consorci per a la Formació Contínua de Catalunya.